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我的名字、我的事迹、我的商业操作手法和理念也被写入哈弗商学院这种全球顶级的商业精英教育机构？
这一刻，杰克·韦尔心中掀起了惊涛骇浪。
在这之前，他从没想过这一点，哪怕此前他听说哈弗商学院准备将李·艾科卡那个幸运的家伙的几个经典的商业案例写入教材的时候，虽然心里羡慕和嫉妒，但除了羡慕和嫉妒李·艾科卡这家伙走了狗屎运之外，心里其实也没想太多，更没想过某一天自己的名字、自己的事迹、自己的企业管理理念可以被写入哈弗商学院的教材。
但这一刻，陈耕的话仿佛在他心头敲响了一面大鼓：对啊，李·艾科卡那家伙能够做到的事情，我又不是做不到，凭什么他的名字、他做的事情能够被写入哈弗商学院的教材，我却不能？
看着脸上脸脸变色的杰克·韦尔，陈耕心头暗笑，嘴上却是接着说道：“以您的能力，您的才华，我丝毫不怀疑您的一些商业案例、企业管理理念会被写入全球那些知名商学院的教材，但是韦尔先生，您猜猜二三十年后，那些全球顶级大学的商学院给您的篇幅大，还是给李·艾科卡先生的篇幅大？提到您和李·艾科卡先生两个人的时候，您猜猜那些学生们是对您更尊重一些，还是对李·艾科卡先生更尊重一些？”
杰克·韦尔不说话了，因为这个问题他没法回答，也不用回答。
自己能够成为雷金纳德·琼斯先生列为通用电气未来的董事长兼首席执行官的考察对象，已经足以说明自己在商业经营和管理方面的能力，但就在美国乃至世界民众心中的高度来说，自己还是无法与李·艾科卡那个家伙相提并论。
就像是费尔南德斯话里面的意思那样，身为通用电气董事长三个接班人选之一的自己，虽然成为下一任通用电气董事长兼首席执行官的几率超过七成，但不管自己带领通用电气取得多大的成就，别人最多也只会说一声自己是“站在了巨人的肩膀上”，绝对不会享受到李·艾科卡现在的待遇——在整个美国看来，李·艾科卡可是凭借着一己之力将克莱斯勒汽车这个美国老牌汽车制造商一手拉出了泥潭、创造了美国商业史迹的男人。
终于，杰克·韦尔说话了，他沉声道：“你凭什么能够保证我到了AMC之后，我能够达到甚至超越李·艾科卡？”
“我不能保证。”
“嗯？！”
“我不能保证，”迎着杰克·韦尔的目光，陈耕坦然的道：“我不能保证，但我能够保证的是，您在通用电气做的再怎么成功，也无法达到和超越李·艾科卡先生了，哪怕在能力方面您更厉害一些，但如果您来了AMC，只要您能够带领AMC走出泥沼、超越克莱斯勒，您的名气、知名度还是受民众尊重的程度都将超越李·艾科卡先生……AMC现在确实没办法与通用电气这个平台相提并论，可一旦成功，AMC能够给与您的也将远远超越通用电气给予您的。
当然，您应该也明白，以AMC现在的情况而言，这很难，是非常非常的难。”
“……”
杰克·韦尔不说话了，他心中剧烈的翻腾着。
他承认陈耕说的有道理，不管自己在通用电气做的多么成功，都无法与自己成功的带领AMC走出泥沼、走向辉煌相提并论，因为不管自己在通用电气做的多么成功，在别人看来自己都是站在巨人的肩上而已，想要像李·艾科卡那样取得无上的荣耀，就只能像李·艾科卡那样走出原来的公司，在最烂的企业重新开始，区别只是李·艾科卡是被亨利·福特撵出了福特，而自己是放弃唾手可得的通用电气董事长的职务，主动走人。
他更明白陈耕话里面没说出来的意思：就是因为非常非常难，不是一般的难，才能享受到这份荣耀，否则……你凭什么啊？！
杰克·韦尔有些被打动了。
他不确定自己能否达到李·艾科卡的高度，但现在，眼前这儿小伙子给自己提供了这么一个机会，一个超越李·艾科卡的机会，但他还有些犹豫。
就在杰克·韦尔迟疑不定的时候，陈耕再次开口了：“熟悉我的朋友都知道，我从来都不会让我的人吃亏……韦尔先生，根据公开资料，您在通用电气的年薪大约是25万美元，加上奖金、福利、补贴以及可以由公司帮您报销的账单，我相信总额不超过40万美元，对吧？”
杰克·韦尔的脸皮微微抽动了一下：“是的。”
实际上哪有那么多，算上奖金、福利、补贴以及公司给报销的私人账单，其实也就是30万美元左右而已，但当着这么一位亿万富豪……我们必须要承认，杰克·韦尔还是比较好面子的。
“好吧，40万美元，”陈耕撇撇嘴，他对这个年薪很不屑：“克莱斯勒的股东们给李·艾科卡的年薪是60万美元，算上各种奖金、福利、补贴以及报销的私人账单，他每年大概能从公司得到100万美元左右——当然，只要克莱斯勒的股东们和李·艾科卡他们当中有一方不傻，都会提高给李·艾科卡先生的薪水，但我觉得200万美元，顶天了！”
说道这里，陈耕望着杰克·韦尔：“我相信您成为通用电气的董事长之后这大概也就是这样的待遇，各种明的暗的隐形的，每年加起来有200万美元，顶天了！”
“……”
杰克·韦尔更想哭了：雷金纳德·琼斯先生的年薪是50万美元，算是各种明的暗的，他每年从公司获得的一切，不超过110万美元……
但与此同时，心中已经意识到陈耕这是要跟自己谈薪水问题的杰克·韦尔，忍不住好起来：费尔南德斯先生会给自己开多高的薪水？
虽然这并不意味着杰克·韦尔就要选择去AMC，但想要知道那个打算挖自己的家伙给自己开多高的薪水是正常的人之常情，因为这意味着自己在对方眼中的分量和价值——对方给自己开的薪水越高，就意味着他越看重自己。
陈耕竖起一根指头：“100万美元的年薪，加1%的股份分红……”
“……”
杰克·韦尔没说话，只是心里有些失望：看来就是100万美元的年薪了，至于那1%的股份分红，鬼才知道什么时候才能够拿到、又能够拿多少。
还没等杰克·韦尔说话，陈耕接着说道：“但是不能表现出我的诚意，所以我会给你一个补充条款：年薪加分红，400万美元的保底，另外再给你100万美元的福利、补贴以及私人账单报销额度。”
杰克·韦尔的眼睛一下子瞪圆了！
什么叫400万美元保底？就是按照合同，自己能够拿100万美元的年薪加1%的股份分红，这1%的分红数额如果达不到300万美元，费尔南德斯·陈就自掏腰包给自己补足，确保自己能够每年能够净赚400万美元，而如果这1%的额度超过300万美元，就按照实际的额度来，再加上那100万美元额度的福利、补贴以及私人账单，意味着自己能够拿到500万美元的年薪！
500万美元啊！
几乎相当于琼斯先生的五倍！
哪怕杰克·韦尔一开始就没打算加盟AMC汽车，这次来只是拗不过那家猎头公司的游说和哀求（嗯，还有5000万美元的好处），这才答应以这种方式和费尔南德斯·陈见个面、谈一谈，可现在，面对陈耕给自己开出的500万美元的年薪，他的心也忍不住狂跳起来，下意识的舔了舔有点发干的嘴唇：每年500万美元，这真的是很大的一笔钱啊……
毫无疑问，杰克·韦尔心动了。
他没办法不心动！
不说他杰克·韦尔现在还不是那个被人捧上天的“全球第一CEO”，就说现在，在这个资本……或者说是“钱”这个东西，说了算的国家，陈耕开出来的这个条件让杰克·韦尔根本就拒绝不了。
陈耕给出的条件甚至大幅度提高了杰克·韦尔心中对自己继任董事长之后，通用电气给自己的待遇的心理预期，之前他的目标是能够达到雷金纳德·琼斯的待遇就好，但现在，最少也得150万美元起吧？
“呵……呵呵……”笑了两声，杰克·韦尔干巴巴的对陈耕说道：“费尔南德斯先生，您真会开玩笑……”
“我从来不开玩笑！”陈耕的表情很严肃，表示他此刻很认真：“我一直坚信有多大的本事就应该拿多少钱，反过来，只要你表现出了足够的能力，我很高兴给你更高的薪水，我从来不小气……韦尔先生，如果你能带领AMC超越福特、克莱斯勒和通用，能够让AMC成为全球前三的汽车制造商，这1%的股份就正式归属于你所有。”
“咕咚……”
餐厅里响起一声响亮的吞咽口水的声音。
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